Der Herausgeber des MACHERMAGAZINs®, Thomas Reimann, hat mich zur DNA von Veränderungsprozessen interviewt. Interkulturelle Kompetenz, Toleranz und wohldosiertes Change Management sind Kompetenzen der heutigen und zukünftigen Arbeitswelt. Persönliche Bindung und Teamgeist gewinnen in Zeiten des digitalen Wandels an Bedeutung. Das ganze Interview finden Sie hier.
Der Herausgeber des MACHERMAGAZINs®, Thomas Reimann, hat mich zur DNA von Veränderungsprozessen interviewt. Interkulturelle Kompetenz, Toleranz und wohldosiertes Change Management sind Kompetenzen der heutigen und zukünftigen Arbeitswelt. Persönliche Bindung und Teamgeist gewinnen in Zeiten des digitalen Wandels an Bedeutung. Das ganze Interview finden Sie hier.